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  • 瑞金市:减负稳岗促就业,助企纾困惠民生

    来源:瑞金市人社局 发布时间:2022-05-18 17:36 浏览次数: 字体: 无障碍 打印:

    今年以来,瑞金市人社部门积极贯彻落实国家、省、赣州市关于助企纾困的政策文件精神,精准施策,通过开展“将心比心 一线体验营商环境”活动,失业保险稳岗返还“免申即享”服务模式,养老保险、工伤保险降费减负行动,和谐劳动关系创建等方式,着力提升就业创业公共服务,持续优化营商环境,助企纾困便民惠民。

    找准“站立点”,一线体验优服务。为及时梳理查找人社服务工作流程中的难点痛点,提升企业和群众办事满意度,持续开展“将心比心 一线体验营商环境”活动,推动领导干部下沉服务常态化、制度化,听取企业在发展中的真切感受,详细了解企业生产经营中存在的困难和问题,针对反映的问题,进行现场办公,协调相关职能部门帮助解决。4月份以来,共开展12次一线体验活动,走访企业100余家。

    用好“发力点”,稳岗返还解难题。为帮助中小企业纾困解难,瑞金市人社局主动靠前,大力推行失业保险稳岗返还“免申即享”经办服务模式,对不裁员、少裁员的参保企业继续实施普惠性失业保险稳岗返还政策,中小微企业返还比例提高至90%。通过江西人社一体化平台和社保经办系统后台比对数据,实现企业全程“免申报、零材料、零跑腿”即可享受政策“红利”。已发放131家企业失业保险稳岗返还补贴171万余元。大力实施城镇企业职工养老保险、工伤保险降费减负行动,4月份为832家企业减负养老保险费183.27万元;为575家企业减负工伤保险费32万元。今年累计为企业减负养老保险费718.32万元,工伤保险费102.53万元。

    聚焦“目标点”,和谐关系促发展。聚焦助企纾困,大力开展了和谐劳动关系创建活动,持续清理整顿人力资源市场秩序,开展了工伤预防知识和技能培训,提升企业员工安全意识。开辟劳动人事争议仲裁案件的“快立、快调、快审、快结”绿色通道,今年以来化解工伤积案82起,共受理农民工举报投诉案件56件,结案率100%;受理案件148起,其中调解119起,仲裁裁决8起,仲裁调解率93.7%;以保函方式落实3833万余元农民工工资保证金,有效减轻了企业负担。(周鹏飞  钟亮)

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